L'équipe
Nous accompagnons les organisations lorsqu'un projet bloque, qu'un nouvel outil n'est pas adopté ou qu'une transformation peine à avancer.
Notre équipe rassemble des expertises complémentaires pour faire avancer les transformations là où elles bloquent et identifier des actions immédiatement applicables.
Ohini Sodji, 15 ans d'expérience
Conseiller en transformation digitale et conduite du changement
Depuis plus de 15 ans, Ohini accompagne les organisations dans leurs transformations digitales et organisationnelles.
Il aide les entreprises à repenser leurs processus, faire évoluer les modes de travail et embarquer les équipes dans le changement.
Son expertise en pilotage de projets de système d'information et conduite du changement lui permet de sécuriser l'adoption des transformations à grande échelle.
Ce que j'ai apprécié chez Ohini: sa clairvoyance des enjeux et sa capacité à proposer rapidement des solutions pragmatiques.
Julien, responsable du système d'information RH et de l'analyse. BOBST.
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Aurore Albrech, 10 ans d'expérience
Conseillère sur l'adoption de l'IA et la transformation des usages digitaux
Aurore accompagne les organisations dans l'intégration concrète de l'intelligence artificielle et des outils collaboratifs.
Elle aide les équipes à comprendre, tester et adopter les nouveaux usages digitaux grâce à une approche combinant conduite du changement, gestion de projet et communication.
Elle intervient notamment sur Microsoft 365, l'IA générative et les programmes d'adoption des outils digitaux, en mobilisant les équipes autour de nouveaux modes de travail.
J'ai eu le plaisir de collaborer avec Aurore, son esprit d'analyse, sa rigueur et sa capacité à fédérer les parties prenantes ont largement contribué à la réussite du projet
Axel, Consultant Modern Workplace, Vinci Construction France
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Iman N'hari, 15 ans d'expérience
Conseillère en transformation des organisations et conduite du changement & Coach certifiée
Depuis plus de 15 ans, Iman accompagne les organisations dans leurs transformations humaines et organisationnelles.
Elle aide dirigeants, managers et équipes à s'approprier le changement en combinant coaching, conseil et développement des compétences.
Fondatrice du cabinet IN'CO Consulting et créatrice du podcast Change Doers, elle explore et partage les pratiques qui font réussir les transformations.
Iman se distingue par un sens aigu du professionnalisme, une intelligence relationnelle remarquable ainsi qu'une compréhension subtile des enjeux explorés.
Philomène, auteure - romancière, PHILOMENE FREBAULT.
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Sophie Morfaux, 20 ans d'expérience
Conseillère et formatrice en stratégie et communication du changement
Avec plus de 20 ans d'expérience entre Paris et Québec, Sophie accompagne les organisations dans leurs transformations en combinant stratégie, communication et dynamique d'équipe.
Créatrice de la démarche ENGAGE-O, elle aide les entreprises à mobiliser leurs équipes, développer l'autonomie et créer les conditions d'un engagement durable dans les périodes de changement.
Son approche s'appuie sur le coaching d'organisation, pour permettre aux équipes de travailler avec plus de clarté, moins d'urgence et davantage de sens.
Sophie a su rapidement comprendre notre écosystème (assez complexe!), cerner les enjeux et proposer un plan d'action adapté à notre réalité.
Jean-Michel, directeur processus et intégration d'affaires. DESJARDINS.
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